最新news

年別アーカイブ: 2016年

「ストレスチェック」の実施可否について質問

厚生労働省では「事業場における労働者の心の健康づくりのための指針」を策定し、管理監督者および産業保健スタッフがそれぞれの立場から、職場環境等の改善を通じたメンタルヘルス対策を推進することを求めている。では、実際の職場では …

労働問題による精神疾患の増加

労働問題による精神疾患の増加 ──内閣府の発表では2015年中、勤務問題が原因の自殺者数は2159人でした。 1998年から自殺者数年間3万人時代が続き、今その数は減ってきています。が、健康問題や経済問題を苦にした自殺の …

ストレスチェックは意味があったのか?

ストレスチェック制度は2015年12月に開始されました! 従業員50人以上の事業所を対象に義務づけられてきましたが、今日が最終日です。 本日までに「ストレスチェックを実施する」のが決まっています。 しかし面接指導や労基署 …

企業に過重労働防止を呼び掛け=電通社員の過労自殺受け―経団連

経団連は15日、電通の女性新入社員が過労自殺した問題を受け、会員企業約1300社に過重労働の防止を徹底するよう呼び掛けた。経団連は2016年度を「働き方・休み方改革集中取り組み年」と位置付け、企業向けセミナーなどを実施し …

ストレスマネジメントの視点~ストレスとうまく付き合うために

ストレスマネジメントとは、「ストレス」を「マネジメント」すること。それだけじゃ、何だかよく分かりませんよね?もう少し解きほぐしてみましょう。 「マネジメント」は「管理」と訳されることが多い言葉ですが、ニュアンスとしては、 …

期限は今月中 「ストレスチェック」はお済みですか?

心の健康状態を検査する「ストレスチェック」。去年12月から、従業員50人以上の事業所は1年に1回実施することが義務付けられました。検査結果を職場環境の改善につなげる狙いで、実施期限は今月中に迫っています。ソフトバンクグル …

ストレスチェックは会社のうつ病対策につながるか

ワハラ、セクハラなどの言葉が連日、新聞紙上を賑(にぎ)わせています。自殺やうつ病による社会的損失額は、少し古い数字ですが、2009年1年間で約2兆7000億円にものぼると公的機関による推計結果が出ています。厚生労働省が1 …

女性の7割が仕事でストレス 原因は○○との関係・・・

日々、仕事でストレスを感じない人は少ないかもしれないが、その感じ方や度合いは職場によって大きく異なるであろう。日本最大級の派遣の仕事まとめサイト「エン派遣」(エン・ジャパン)は、女性2,237人を対象とした「ストレス」に …

「ストレスチェック実施済み」と回答した企業は45%。

1:「ストレスチェック実施済み」と回答した企業は45%。 企業のメンタルヘルス対策の充実・強化のため、従業員数50人以上の事業所に実施が義務付けられたストレスチェック。チェック実施期限が2016年11月末に迫る中、各社に …

ストレス検査、中小企業は2割どまり 義務化1年目

 働く人の心の健康対策として昨年12月に始まったストレスチェックについて、今年7月時点で千人以上の企業は49.5%が既に実施したのに対し、200人未満の企業では20.6%にとどまったことが18日、メンタルヘルス対策を手掛 …

1 2 »

年別アーカイブ

PAGETOP
Copyright © 日本産業メンタルマネジメント協会 All Rights Reserved.
Powered by WordPress & BizVektor Theme by Vektor,Inc. technology.